U-LEAD запускає ініціативу для розвитку навичок жіночого лідерства.
Ця ініціатива створена для підтримки жінок-лідерок у громадах у подоланні щоденних труднощів.
29 жінок-лідерок прифронтових та прикордонних громад стали учасницями першої програми посилення навичок жіночого лідерства, що має на меті допомогти учасницям знайти внутрішні ресурси та відновити баланс між щоденними викликами та турботою про себе.
Щоденні труднощі під час війни проявляються в різних формах: від загроз для безпеки до проблем із наданням основних послуг для населення, іноді в умовах нестабільного зв'язку та обмеженого доступу до ресурсів. Психічний стан лідерів громад не лише викликає емоційну вразливість і відчуття ізоляції, але й суттєво впливає на якість життя та рівень обслуговування в громадах.
Для підтримки жінок у вересні розпочалася унікальна ініціатива "U-LEAD з Європою", спрямована на розвиток жіночого лідерства в умовах викликів. Ця програма має на меті допомогти жінкам-лідерам виявити свої внутрішні ресурси, підвищити емоційну стійкість та освоїти техніки відновлення сил, аби вони могли залишатися ефективними навіть у найважчих ситуаціях.
Ця ініціатива спирається на сучасні науково обґрунтовані методи профілактики професійного вигорання, серед яких виділяються когнітивно-поведінкова терапія, арт-терапія, фасилітація, групи підтримки, коучинг, психоедукація та інтерактивні навчальні програми. Особливу увагу приділено розвитку навичок самоспостереження та управління емоціями.
Першим етапом програми став тренінг під назвою "Лідерка у штормі: цінності як опора", який відбувся в Києві. На захід зібралися 29 учасниць з різних громад, що представляють східні, північні та південні області: Харківську, Запорізьку, Сумську, Дніпропетровську, Полтавську, а також Київську, Чернігівську, Рівненську, Волинську та Житомирську. Протягом кількох днів учасниці займалися практичними вправами, обмінювалися досвідом та проводили відверті бесіди про те, що сприяє збереженню внутрішньої рівноваги.
У ході тренінгу учасниці отримували навички виявлення своїх потреб, слухання свого внутрішнього голосу, знаходження шляхів до відновлення та прийняття рішень, керуючись власними цінностями. Метафоричні вправи слугували інструментом для аналізу життєвого досвіду, відкритого обговорення викликів, а також пошуку підтримки і взаєморозуміння серед інших учасниць.
В даний момент проходить серія онлайн-тренінгів та індивідуальних консультацій. Незабаром учасниць очікує ще одна зустріч під назвою "Лідерка майбутнього: сила бути разом", яка збере жінок з різних регіонів. Після завершення програми буде створено посібник, що міститиме практичні матеріали для жінок-лідерок, включаючи інструменти для самопідтримки, запобігання вигоранню та надання допомоги іншим.
Згідно з висловлюваннями координаторки ініціативи та керівниці Регіонального офісу "U-LEAD з Європою" в Херсонській області Оксани Сілюкової, ця програма була розроблена як середовище для відновлення довіри та спільного розвитку.